2023-10-20 01:23:12 | 青橄榄
1、在陕西2022的吉首大学人力资源管理文科分数线是480,对应的最低录取位次在16046;
2、在湖南2022的吉首大学人力资源管理物理类分数线是487,对应的最低录取位次在84753;
3、在湖南2022的吉首大学人力资源管理历史类分数线是503,对应的最低录取位次在25163;
4、在福建2022的吉首大学人力资源管理物理类分数线是512,对应的最低录取位次在45441;
5、在江苏2022的吉首大学人力资源管理历史类分数线是513,对应的最低录取位次在29307;
6、在广东2022的吉首大学人力资源管理历史类分数线是526,对应的最低录取位次在23934;
7、在河北2022的吉首大学人力资源管理历史类分数线是541,对应的最低录取位次在14446;
8、在海南2022的吉首大学人力资源管理综合分数线是590,对应的最低录取位次在12132;
9、在内蒙古2021的吉首大学人力资源管理文科分数线是473,对应的最低录取位次在9099;
10、在陕西2021的吉首大学人力资源管理文科分数线是490,对应的最低录取位次在16619;
吉首大学创办于1958年,在湖南省湘西土家族苗族自治州和张家界市两地办学,是湖南省属综合性大学,也是武陵山片区唯一的综合性大学。学校先后成为国家民委与湖南省政府共建高校、一本批次录取高校、博士学位授权单位、湖南省高水平建设大学、湖南省“双一流”建设高校、推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生普通高校。
学校学科门类齐全,现有教学学院22个,一级学科41个,本科专业78个,覆盖了12大学科门类。有省重点学科5个(其中优势特色重点学科1个)、省国内一流建设学科1个、省国内一流培育学科1个、国家民委重点学科2个;有博士后科研流动站2个,“博士后科研流动站协作研发中心”1个;有一级学科博士点1个,一级学科硕士点16个,专业硕士点17个;有国家级特色专业3个,国家级本科专业综合改革试点专业1个,“卓越医生教育培养计划”专业1个,“卓越农林人才教育培养计划”专业1个;有国家级一流本科专业建设点16个、省级一流本科专业建设点36个、省级一流课程48门。有国家地方联合工程实验室、国家级实验教学示范中心、国家级工程实践教育中心等教学、科研平台共30余个。
学校在职教职员工近1500人,专任教师1100余人,其中高级职称700余人,博士生导师、硕士生导师共560余人。有“国务院政府特殊津贴”专家14人,“新世纪百干万人才工程”国家级人选1人,教育部“新世纪优秀人才支持计划”6人,文化名家暨“四个一批”人才工程1人、国家民委民族问题研究优秀中青年专家1人、湖南省“121人才工程”人选、享受“湖南省政府特殊津贴”专家、湖湘青年英才、湖南省芙蓉学者、湖湘高层次人才聚集工程人选、湖南省跨世纪学术带头人、湖南省“芙蓉教学名师”、湖南省优秀中青年专家等共51人;有国家级教学团队2个,省级优秀教学团队3个,省级科技创新团队4个。有全国先进教育工作者1人,五一劳动奖章2人,全国优秀教师9人,全国师德先进个人1人,全国模范教师1人,徐特立教育奖获得者1人;曾宪梓教育基金奖获得者5人;宝钢教育基金奖获得者2人。
学校现有各类在籍学生3万余人,其中在校本科生、硕士生、博士生、留学生共2万人。学校构建了“课程主导、环境熏陶、实践砺炼、自我塑造”为体系的“立人教育”体系,学生动手能力强、社会实践活动多,在中国“互联网+”大学生创新创业大赛、全国“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛等各类比赛、竞赛中荣获特等奖、一等奖。大学生少数民族艺术团多次赴美国、香港等地演出,影响广泛。学校多次获全国大学生“三下乡”活动先进单位和“西部计划项目优秀高校”称号。办学60余年来,共培养“下得去、留得住、用得上、干得好”的毕业生30万余名。
学校注重服务地方经济社会发展,承担了一大批国家与地方重大科研项目,学术研究形成了自身特色。社会科学研究以民族传统体育、民族生态文化、民族历史、区域经济为重点,差异哲学、民族学、人类学、民族艺术、沈从文研究、文化创意产业、旅游经济等研究成果在国内外有较大影响。自然科学研究以武陵山片区特色资源开发、利用与保护为重点,提出了“三带”理论,研发了“米良一号”猕猴桃品种,在以杜仲、猕猴桃、大鲵为代表的农、水产品,以及矿产品、机械、电子信息等领域,取得了一系列有影响力的科研成果。
学校打造的由黄永玉艺术博物馆、沈从文纪念馆等六大文化场馆组成的“湘西民族文化博览园”,获批为“全国科普教育基地”“全国人文社会科学普及基地”“湖南省爱国主义教育基地”“湖南省青少年教育基地”。青橄榄
学校拥有招收外国留学生及港澳台学生资格,与美国、英国、韩国、澳大利亚等国家和港澳台地区的数十所高校开展了合作交流。实施了教师出国(境)研修、学生出国(境)交流及交换学习等国际合作交流项目。
学校先后获得“全国民族团结进步模范集体”“全国五四红旗团委”等荣誉称号。党和国家领导人朱镕基、曾庆红、尉健行、贾庆林、刘云山等先后来校视察指导工作。原国务院总理朱镕基高度称赞“吉首大学是湖南的骄傲”,原国家副主席曾庆红肯定“吉首大学具有特殊价值”,原全国政协主席贾庆林在视察学校时高兴地说“看到了吉首大学,就看到了武陵山区脱贫致富的希望”。
进入新时代,吉首大学正在抢抓机遇,提升内涵,努力将学校建成特色鲜明的高水平教学研究型综合性大学。
一、2023吉林师范大学人力资源管理专业分数线是多少1、在山东2023的吉林师范大学人力资源管理综合分数线是508,对应的最低录取位次在150421;2、在吉林2022的吉林师范大学人力资源管理文科分数线是439,对应的最低录取位次在12431;3、在湖南2022的吉林师范大学人力资源管理物理类分数线是448,对应的最低录取位次在126847;4、在湖北2022的吉林师范大学人力资源管理历史类
一、2023中国人民大学人力资源管理专业分数线是多少1、在新疆2022的中国人民大学人力资源管理文科分数线是573,对应的最低录取位次在-;2、在吉林2022的中国人民大学人力资源管理文科分数线是598,对应的最低录取位次在104;3、在新疆2022的中国人民大学人力资源管理理科分数线是608,对应的最低录取位次在-;4、在江苏2022的中国人民大学人力资源管理历史类分数线是624,对应的最低
一、2023吉林工程技术师范学院人力资源管理专业分数线是多少1、在山东2023的吉林工程技术师范学院人力资源管理综合分数线是484,对应的最低录取位次在205204;2、在青海2018的吉林工程技术师范学院人力资源管理文科分数线是427,对应的最低录取位次在3337;3、在吉林2018的吉林工程技术师范学院人力资源管理文科分数线是473,对应的最低录取位次在9665;4、在河南2018的吉林工
一、2023苏州大学人力资源管理专业分数线是多少1、在江苏2022的苏州大学人力资源管理历史类分数线是575,对应的最低录取位次在4286;2、在江苏2022的苏州大学人力资源管理物理类分数线是585,对应的最低录取位次在23517;3、在贵州2022的苏州大学人力资源管理文科分数线是610,对应的最低录取位次在1572;4、在青海2021的苏州大学人力资源管理文科分数线是529,对应的最低录
一、2023河海大学人力资源管理专业分数线是多少1、在新疆2022的河海大学人力资源管理文科分数线是513,对应的最低录取位次在-;2、在江苏2022的河海大学人力资源管理历史类分数线是573,对应的最低录取位次在4716;3、在湖南2022的河海大学人力资源管理历史类分数线是578,对应的最低录取位次在2818;4、在江苏2022的河海大学人力资源管理物理类分数线是598,对应的最低录取位次
一、2023河北大学人力资源管理专业分数线是多少1、在山西2022的河北大学人力资源管理文科分数线是532,对应的最低录取位次在4419;2、在辽宁2022的河北大学人力资源管理历史类分数线是550,对应的最低录取位次在5613;3、在河北2022的河北大学人力资源管理物理类分数线是556,对应的最低录取位次在35406;4、在河北2022的河北大学人力资源管理历史类分数线是556,对应的最低
一、2023江苏大学人力资源管理专业分数线是多少1、在山东2023的江苏大学人力资源管理综合分数线是580,对应的最低录取位次在38934;2、在青海2022的江苏大学人力资源管理文科分数线是477,对应的最低录取位次在1275;3、在宁夏2022的江苏大学人力资源管理文科分数线是506,对应的最低录取位次在2031;4、在甘肃2022的江苏大学人力资源管理文科分数线是509,对应的最低录取位
一、2023聊城大学人力资源管理专业分数线是多少1、在山东2023的聊城大学人力资源管理综合分数线是495,对应的最低录取位次在180489;2、在新疆2021的聊城大学人力资源管理文科分数线是456,对应的最低录取位次在-;3、在山东2021的聊城大学人力资源管理综合分数线是511,对应的最低录取位次在125838;4、在新疆2020的聊城大学人力资源管理文科分数线是466,对应的最低录取位
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